Աշխատանքային Հարցազրույցներ

Հարցազրույցի հարց. «Ի՞նչ տեսակի աշխատանքային միջավայր եք նախընտրում»:

Ինչպես պատասխանել աշխատանքային միջավայրի մասին հարցազրույցի հարցերին

ԲովանդակությունԸնդարձակելԲովանդակություն Համակարգչով աշխատող գործարար մարդ

AMV Photo / Digital Vision / Getty Images

ընթացքում ա աշխատանքային հարցազրույց , ձեզ կարող են հարցնել, թե ինչպիսի աշխատանքային միջավայր եք նախընտրում: Հարցազրուցավարները տալիս են այս հարցը՝ պարզելու համար, թե որքանով կհամապատասխանեք ընկերությունում և ընկերությունում ընկերության մշակույթը . Այն նաև օգնում է նրանց բացահայտել ձեր ամենաարդյունավետ աշխատանքային միջավայրը:

Դուք ավելի հարմարավետ եք ավանդական, ավելի պաշտոնական աշխատանքային միջավայրում, թե՞ ավելի պատահական գրասենյակային կառուցվածքում: Ձեզ դուր է գալիս թիմային մոտեցումը, թե՞ նախընտրում եք անել ձեր սեփական գործը: Հարցազրուցավարն իսկապես կցանկանա իմանալ, թե որ միջավայրում եք ձեզ առավել հարմարավետ: Դուք կարող եք առավելագույն արտադրողականություն ունենալ միայն այն դեպքում, եթե հանգստացած եք և զգում եք, որ համապատասխանում եք:

Ինչպես պատասխանել հարցազրույցի հարցերին ձեր նախընտրած աշխատանքային միջավայրի մասին

Երբ ձեզ հարցնում են աշխատանքային միջավայրի մասին, ձեր լավագույն խաղադրույքը համեմատաբար չեզոք մնալն է, քանի որ այս փուլում հարցազրույցի ընթացքը , դուք չգիտեք, թե ինչ կլիներ ընկերությունում աշխատելը: Լավ գաղափար է պնդել, որ դուք ճկուն եք և ուրախությամբ հարմարվում եք ցանկացած միջավայրում: Դուք չեք ցանկանա որևէ բան ասել, որը կվնասի հաջորդ փուլ դուրս գալու ձեր հնարավորություններին աշխատանքի ընդունման գործընթացը .

Սակայն խուսափեք անազնիվ լինելուց: Եթե ​​կան որոշակի միջավայրեր, որոնցում դուք բացարձակապես չեք կարող աշխատել, մի ասեք, որ կարող եք կարգավորել դրանք:

Օրինակ, եթե դուք հաշվապահ եք, կարող եք ասել, որ ճկուն եք ձեր աշխատանքային միջավայրի առումով, բայց լավագույն արդյունքն եք ունենում, երբ ունեք համեմատաբար հանգիստ տարածք, որպեսզի կարողանաք առանց շեղելու թվերը խորացնել:

Լուսանկարը՝ Թերեզա Չիեչիի: Մնացորդը 2019 թ

Լավագույն պատասխանների օրինակներ

Հարցազրույցի այս հարցի հնարավոր պատասխանների այս օրինակները կարող են օգտակար լինել, բայց համոզվեք, որ ձեր պատասխանները հարմարեցված են աշխատանքին և ընկերությանը:

Օրինակ Պատասխան

Ես կարող եմ ճկուն լինել, երբ խոսքը վերաբերում է իմ աշխատանքային միջավայրին: Ձեր վեբկայքից թվում է, թե այստեղ RRS-ում ինժեներական բաժնի միջավայրն է արագ տեմպերով և կառուցված է արտադրությունն ընդլայնելու համար: Ինձ դուր է գալիս աշխատել արագ աճ գրանցող ոլորտում, և կարծում եմ, որ նման միջավայրը նպաստում է նոր գաղափարների և կիրառությունների համար:

Ընդարձակել

Ինչու է այն աշխատում. Հարցազրուցավարները բարձր են գնահատում լսել, որ դիմորդը ճկուն է աշխատանքային միջավայրի նկատմամբ: Այս դեպքում դուք ոչ միայն շեշտում եք ձեր ճկունությունը, այլև նշում եք, որ կարող եք աշխատել արագ տեմպերով միջավայրում, և որ դեմ չեք կառուցվածքին: Եթե ​​արագ տեմպերով, կառուցվածքային միջավայրը նորմ է այս ընկերությունում, այս պատասխանը տեղին կլինի, և ձեր ճկունությունը բոնուս կլինի:

Օրինակ Պատասխան

Ես աշխատել եմ բազմաթիվ տեսակի միջավայրերում և հաճույք եմ ստացել յուրաքանչյուրից նոր բաներ սովորել: Ես կասեի, որ թեև ես չեմ նախընտրում որոշակի միջավայր, բայց ես իսկապես սիրում եմ աշխատել այն մարդկանց հետ, ովքեր հավատարիմ են ամեն ինչի հասնելուն և ովքեր կրքոտ են իրենց աշխատանքով:

Ընդարձակել

Ինչու է այն աշխատում. Այս պատասխանում դուք ցույց եք տալիս, որ կարող եք կարգավորել ցանկացած աշխատանքային միջավայր, որը կուզենա լսել հարցազրույց վարողը: Դուք նաև ցույց եք տալիս ձեր երախտագիտությունը գործընկեր աշխատակիցների հանդեպ, ովքեր հաճույք են ստանում իրենց աշխատանքից:

Օրինակ Պատասխան

Ինձ դուր է գալիս աշխատել մի միջավայրում, որտեղ թիմի անդամներն ունեն ընկերասիրության ուժեղ զգացում և լավ աշխատանքային էթիկա: Ինձ դուր է գալիս աշխատել գրագետ, բարի, զվարճալի մարդկանց հետ, ովքեր սիրում են ամեն ինչ անել: Ինձ համար կարևոր է զգալ, որ կարող եմ վստահել իմ թիմի անդամներին, որ միշտ կանեն իրենց լավագույնը, քանի որ ես անում եմ:

Ընդարձակել

Ինչու է այն աշխատում. Ձեր պատասխանը ցույց է տալիս, որ դուք հարմարավետ եք և հաճույք եք ստանում թիմում աշխատելուց, և հատկապես տեղին կլիներ, եթե զրուցեիք մի ընկերությունում հարցազրուցավարի հետ, որն աշխատանքային միջավայրում կիրառեց թիմային մոտեցում:

Օրինակ Պատասխան

Աշխատելով տարբեր աշխատանքային միջավայրերում՝ շատ պատահական և հանգիստ մինչև արագ տեմպերով, կարծում եմ, որ լավ եմ հարմարվում մեծամասնությանը: Ես ծանոթ չեմ, թե ինչ է այստեղ կորպորատիվ միջավայրը. կարո՞ղ եք ասել ինձ այդ մասին:

Ընդարձակել

Ինչու է այն աշխատում. Եթե ​​դուք չեք կարողացել իմանալ ընկերության մշակույթի և աշխատանքային միջավայրի մասին ձեր սեփական հետազոտության միջոցով, կարող եք հարցնել հարցազրուցավարին: Երբ իմանաք, թե ինչպես են նրանք դիտարկում իրենց աշխատանքային միջավայրը, կարող եք որոշել, թե արդյոք դուք կլինեք լավ տեղավորվել և կարող է օրինակներ առաջարկել, թե ինչպես է ձեր աշխատաոճը լավ համընկնում նրանց մշակույթի հետ:

Լավագույն պատասխան տալու խորհուրդներ

Ուսումնասիրեք ընկերության աշխատանքային միջավայրը: Այս հարցին պատրաստվելու լավագույն միջոցը ձեր հետազոտությունը համոզվելն է: Ընկերության կայքերը պարունակում են շատ տեղեկատվություն ընկերության միջավայրի մասին , ասված և ենթադրյալ. Փնտրեք «Մեր մասին» բաժինը, որը կընդգծի ընկերության աշխատանքային էթիկան որպես ամբողջություն և երբեմն տեղեկատվություն կտրամադրի առանձին աշխատակիցների մասին:

Ցանց՝ ընկերության մասին իմանալու համար: Եթե ​​ունեք ա կապ հաստատել ընկերությունում , խոսեք նրանց հետ ընկերության մշակույթի մասին: Դիմեք ձեր ցանցին՝ տեղեկություններ գտնելու այն ընկերության հեղինակության մասին, որին դիմում եք: Օգտագործեք LinkedIn ծանոթանալ ընկերության մասին: Ձեզ համար շատ օգտակար կլինի վերլուծել, թե ինչպիսին կլինի աշխատանքային միջավայրը, քանի որ դա կազդի, թե որքան երջանիկ և արդյունավետ կլինեք, եթե ստանաք աշխատանքը:

Ձեր պատասխանը կապեք ընկերության մշակույթի հետ: Եթե ​​դա հնարավոր է, ձեր նախընտրած աշխատանքային միջավայրի վերաբերյալ ձեր պատասխանը կապեք ընկերության մշակույթի հետ: Համընկնումը լավ միջոց է՝ ցույց տալու հարցազրուցավարին, որ դուք հարմար եք այդ դերին:

Ազնիվ եղիր. Անկախ նրանից, թե ինչպիսի աշխատանքային միջավայր է ընկերությունում, ազնիվ եղեք ձեր պատասխանում: Եթե ​​ընկերությունն, օրինակ, կիրառում է թիմային մոտեցում, և դուք նախընտրում եք միայնակ աշխատել, ապա երջանիկ չեք լինի աշխատել տվյալ աշխատանքային միջավայրում:

Ինչ չասել

Մի քննադատեք. Եթե ​​դուք աշխատել եք ոլորտում և, հավանաբար, նմանատիպ ընկերությունում, որն ունի այլ աշխատանքային միջավայր, մի քննադատեք այս ընկերության աշխատանքային միջավայրը հարցազրույց տվողին: Մի ակնարկեք, որ դուք կարող եք ավելի լավ ճանապարհ իմանալ:

Վստահ մի եղեք. Եթե ​​կա աշխատանքային միջավայր, որը դուք գիտեք, որ չեք կարող կառավարել, մի ասեք նման բան, միգուցե ես կարողանայի աշխատել այդ միջավայրում: Հարցազրուցավարը կհասկանա, որ դուք վստահ չեք և կզգա, որ դուք կարող եք հուսահատ լինել աշխատանքի համար:

Մի գերագնահատեք ձեր գործը. Շատ մի խոսեք թեմայի մասին. Եղեք հակիրճ և հնարավորինս չեզոք՝ միաժամանակ լինելով ազնիվ:

Հետագա հնարավոր հարցեր

  • Դեռ կհետաքրքրե՞ք այս աշխատանքով, եթե իմանայիք, որ ապագայում ինչ-որ պահի աշխատանքային միջավայրը անհատական ​​միջավայրից կփոխվի թիմային մոտեցման: Լավագույն պատասխաններ
  • Ինչպե՞ս կվարվեիք թշնամական աշխատանքային միջավայրի հետ: Լավագույն պատասխաններ
  • Ինչպե՞ս կվարվեիք այն, եթե խնդիր լիներ ձեր թիմի անդամի հետ, որը չի կատարում իր աշխատանքը: Լավագույն պատասխաններ

Հիմնական Takeaways

Իմացեք Ընկերության մասին. Օգտագործեք ինչպես առցանց աղբյուրները, այնպես էլ այլ կոնտակտներ, որոնք կարող են անհրաժեշտ լինել ընկերությունում աշխատանքային միջավայրի մասին իմանալու համար:

Եղեք ճկուն. Գիտակցեք, որ դուք պետք է ճկուն և հասկացող լինեք աշխատանքային միջավայրի վերաբերյալ, քանի որ ընկերությունները անընդհատ փոփոխվում են:

Համապատասխանեցրեք ձեր պատասխանը աշխատանքին. Ձեր պատասխանը կապեք աշխատանքի նկարագրության և ընկերության մշակույթի հետ: