Ձեզ դուր է գալիս աշխատել արագ տեմպերով թիմային միջավայրում:

••• Լուիս Ալվարես/ Digital Vision / Getty Images
- Ինչ է ուզում իմանալ հարցազրույցը
- Ինչպես պատասխանել հարցին
- Հարցազրույցի անցկացման խորհուրդներ
- Լավագույն պատասխանների օրինակներ
- Հետագա հնարավոր հարցեր
Շատ աշխատատեղեր պահանջում են աշխատակիցներից աշխատել արագ տեմպերով թիմային միջավայրում: Սրանք լայնորեն տատանվում են՝ սկսած ա զանգերի կենտրոնի դիրքը դեպի ա ռեստորանային աշխատանք .
Աշխատանքային հարցազրույցում այս աշխատատեղերից մեկի համար, ընդհանուր հարցազրույցի հարց է, Ձեզ դուր է գալիս աշխատել արագ տեմպերով թիմային միջավայրում: Դուք կարող եք ակնկալել, որ ձեզ այս հարցը տրվի ամեն անգամ հիմնաբառեր ինչպես բազմակողմանիությունը, թիմային աշխատանքը կամ արագ տեմպերով միջավայրը, շեշտը դրվել է այն պաշտոնի հայտարարության վրա, որի համար դիմում եք:
Այս հարցին պատասխանելիս անպայման անդրադարձեք հարցի երկու մասերին: Բացատրեք և՛ ինչու եք լավ աշխատում թիմում, և՛ ինչու եք հաճույք ստանում արագընթաց միջավայրում աշխատելուց:
Ինչ է իրականում ուզում իմանալ հարցազրույցը
Գործատուն այս հարցը կտա, որպեսզի տեսնի, արդյոք դուք լավ կհամապատասխանեք ընկերության մշակույթին: Նա նաև ցանկանում է համոզվել, որ դուք կարող եք կարգավորել պաշտոնի պահանջները: Աշխատանքի ընդունման գործընթացն իրականացնելու համար պահանջվում է և՛ ժամանակ, և՛ գումար. աշխատանքի ընդունող մենեջերը չի ցանկանում, որ ստիպված լինի կրկնել գործընթացը, քանի որ նոր աշխատակիցը չի կարող հաղթահարել արագ տեմպերով աշխատավայրի ջերմությունը:
Ձեր հարցազրուցավարը նաև կչափի այն տոնայնությունը և ոգևորությունը, որով դուք պատասխանում եք այս հարցին, որպեսզի գնահատեք ձեր մոտիվացիայի մակարդակը և կանխատեսել, թե արդյոք դուք գոհ և արդյունավետ կլինեք դերում:
Ինչպես պատասխանել հարցին
Դուք կարող եք տարբեր ձևերով ցույց տալ ձեր եռանդը թիմային աշխատանքի և արագ տեմպերով միջավայրի նկատմամբ: Դուք կարող եք բացատրել, թե ինչն է ձեզ ամենաշատը դուր գալիս այս տեսակի աշխատավայրում: Թերևս ձեզ դուր է գալիս թիմի ընկերակցությունը կամ սահմանված ժամկետում աշխատելու ոգևորությունը:
Այնուամենայնիվ, դուք պետք է նաև հաստատեք ձեր պատասխանը ձեր կոնկրետ օրինակներով աշխատանքային պատմություն . Օրինակ, դուք կարող եք բացատրել, թե ինչպես եք ամենաարդյունավետն ու արդյունավետը արագ տեմպերով, թիմային միջավայրում: Սա գործատուին ցույց կտա, որ դուք արժեք կավելացնեք ընկերությանը:
Կարող եք նաև ներկայացնել նախկին միջավայրի օրինակ, որտեղ դուք աշխատել եք, որը նման է այն միջավայրին, որի համար դիմում եք: Անպայման բացատրեք, թե որքան հաջողակ եք եղել այդ նախորդ միջավայրում:
ԸնդարձակելԴուք կարող եք նույնիսկ կոնկրետ օրինակ բերել մի դեպքի, երբ ինչ-որ բան եք արել արագ տեմպերով, թիմային միջավայրում: Օրինակ, դուք կարող եք նշել մի ժամանակ, երբ դուք աշխատել եք թիմային նախագծի վրա սեղմ ժամկետներում և հասել հաջողության:
Խորհուրդներ այս հարցազրույցի հարցի վերաբերյալ
- Եղեք կոնկրետ - Խնայե՞լ եք, թե՞ ընկերությանը գումար եք վաստակել: Ավելացնե՞լ վաճառքը X%-ով: Համեցեք հարցազրույցին պատրաստված փաստերով և թվերով, որոնք ցույց են տալիս ձեր հաջողությունը: Դոլարի նշանները միշտ համոզիչ են, բայց ցույց տալը, որ դուք օգնել եք հասնել ընկերության առաքելությանը, ամրապնդել ապրանքանիշի իրազեկությունը կամ այլ կերպ լուծել խնդիրը, նույնպես կտպավորի հարցազրույց վարողին:
- Պատմել պատմություն - Դուք ունեք սահմանափակ ժամանակ՝ աշխատանքի ընդունող մենեջերի վրա լավ տպավորություն թողնելու համար. օգտագործեք այն ձեր օգտին՝ պատմելով մի պատմություն, որը գրավում է նրանց ուշադրությունը և ցույց տալիս, որ դուք կատարյալ մարդ եք աշխատանքի համար: Պատմության խորհուրդներ ներառել. ստեղծել պատմություն սկզբով, միջինով և ավարտով. ընդգծել ձեր գործողությունները; և ակնկալել հետագա հարցեր:
- Ձեր պատմությունը հարմարեցրեք ընկերության կարիքներին - Ոչ բոլոր արագ տեմպերով գործերն են նման: Եթե դիմում եք հաճախորդների սպասարկման աշխատանքի համար, կարևոր է ընդգծել խնդիրները արագ և արդյունավետ լուծելու ձեր ունակությունը. եթե ցանկանում եք աշխատանքի ընդունվել որպես գովազդի հեղինակ, ընդգծեք ձեր հմտությունը՝ դժվարին ժամկետներում ստեղծագործ լինելու համար:
- Օգտագործեք մարմնի լեզուն, որը հիմնավորում է ձեր հայտարարությունները - Դուք փորձում եք ցույց տալ, որ ջերմ, մատչելի, աջակցող թիմակից եք: Փակված է մարմնի լեզու ինչպես ձեռքերը խաչած, աչքերի հետ շփման բացակայությունը կամ վատ կեցվածքը ճիշտ հաղորդագրություն չեն փոխանցի: Փոխարենը, կիրառեք հավասարակշռված աչքի շփում (այլ կերպ ասած՝ զբաղվեք հարցազրուցավարի հետ, բայց մի նայեք) և պահել հանգիստ, բաց կեցվածք: Եթե գիտեք, որ հակված եք հուզվելու, զսպեք ձեր մազերի հետ ջութակ անելու կամ ոտքի վրա հարվածելու ցանկությունը:
Լավագույն պատասխանների օրինակներ
Ահա հարցին պատասխանելու եղանակների մի քանի օրինակ՝ Ձեզ դուր է գալիս աշխատել արագ տեմպերով թիմային միջավայրում: Կրկին, թեև սա այո կամ ոչ հարց է, հիշեք, որ մանրամասնելն այն մասին, թե ինչու եք վայելում այս աշխատաոճը, կօգնի գործատուին համոզել ձեր ոգևորությամբ աշխատանքի համար:
Ինձ դուր է գալիս լինել զբաղված թիմի անդամ: Զանգերի կենտրոնում իմ վերջին աշխատանքի ժամանակ ես աշխատել եմ արագ տեմպերով թիմային միջավայրում: Աշխատանքի տեմպն օգնեց ինձ մոտիվացված մնալ և հասնել մեծ հաջողությունների։ Ես շահել եմ ամենաշատը «Ամսվա զանգահարող» մրցանակները, երբ ես այնտեղ էի:
ԸնդարձակելԻնչու է այն աշխատում. Այս թեկնածուն տալիս է արագընթաց միջավայրում աշխատելու իր հաջողության քանակական օրինակը. հաճախորդների աստղային սպասարկման համար նրա հաճախակի մրցանակները:
Ես բարգավաճում եմ արագ տեմպերով թիմային միջավայրում: Ես վայելում եմ թիմում աշխատելու և մարդկանց օգնելու ընկերակցությունը: Նախկինում աշխատելով մարքեթինգային թիմի վրա՝ ես պետք է ավարտեի թիմային նախագծերը սեղմ ժամկետներում: Այս իրավիճակներում ես միշտ ներխուժել եմ թիմակիցներիս օգնելու և գործը լավ ավարտելու համար:
ԸնդարձակելԻնչու է այն աշխատում. Այս պատասխանն արդյունավետ է, քանի որ թեկնածուն ակնհայտորեն գիտի, թե ինչ է պահանջվում լավ թիմի անդամից: Նա օգտագործում է նախորդ աշխատանքային փորձը՝ ցույց տալու համար, թե ինչպես կարող է հեշտությամբ հարմարվել նմանատիպ աշխատանքային միջավայրին:
Որպես նախորդ աշխատանքիս խոհարար, ես միշտ աշխատում էի նման միջավայրում, և դա ինձ դուր եկավ: Ես գնահատում էի իմ գործընկեր խոհարարներին օգնելու հնարավորությունը, երբ նրանք օգնության կարիք ունեն. Թիմային աշխատանքը շատ կարևոր է արագ տեմպերով միջավայրում, և դա ինձ համար իդեալական աշխատանքային մշակույթ է:
ԸնդարձակելԻնչու է այն աշխատում. Այս թեկնածուն նույնպես կարճ պատմություն է պատմում իր աշխատանքային փորձի մասին՝ ցույց տալու համար, որ ունի մոտիվացիա և ակտիվ համագործակցության հմտություններ՝ արագ տեմպերով, բարձր սթրեսային աշխատանքում հաջողության հասնելու համար:
Հետագա հնարավոր հարցեր
- Ինչո՞ւ պետք է ձեզ աշխատանքի ընդունենք: - Լավագույն պատասխաններ
- Նկարագրեք ձեր աշխատաոճը - Լավագույն պատասխաններ
- Դուք պատրա՞ստ եք ձախողվել: - Լավագույն պատասխաններ
Հիմնական Takeaways
ԱՐՏԱՀԱՅՏԵՔ ՁԵՐ ՈԳԵՎԱԶՄԸ. Պահպանեք ձեր ձայնի տոնն ու դեմքի արտահայտությունը լավատես և դրական, երբ նկարագրում եք արագընթաց, թիմային միջավայրում գերազանցելու ձեր ունակությունը: Ձեր հարցազրուցավարը ուշադիր կգնահատի ձեր մարմնի լեզուն, որպեսզի գնահատի ձեր պատասխանի անկեղծությունը:
ՊԱՏՄԵԼ ՊԱՏՄՈՒԹՅՈՒՆ: Նկարագրեք, թե ինչպես եք հաջողությամբ աշխատել նախկինում որպես թիմի անդամ և բազմաբնույթ առաջադրանքներ՝ օգտագործելով օրինակներ՝ ցույց տալու համար, որ գնահատում եք լավ թիմային աշխատանքի կարևորությունը:
ԱՎԵԼԱՑՆԵԼ ԱՐԺԵՔ. Ներառեք ձեր մասնագիտական հաջողության քանակական օրինակներ, որոնք աշխատում են արագ տեմպերի պայմաններում՝ դոլարային թվեր, թվեր կամ տոկոսներ: Եթե դուք մրցանակներ կամ այլ ճանաչումներ եք ստացել թիմային աշխատանքի կամ վերջնաժամկետների համար կարևոր նախագծերի ներդրման համար, նշեք դրանք: